国境を越えた採用が大流行！基本給は2万です！利益28山分け！ただ…

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基本給は2万です！純利益は20:80、このボスは有名です

最近、上級オペレーターが次のような投稿をしました。

私はスタートアップ企業に入社し、将来的には開発、調達、倉庫保管と物流、梱包と配送、アートデザイン、運用、財務を自力で完了しなければならないかもしれません。上司は資金提供のみの責任があり、少なくとも半年は人を募集しないと言っています。

報酬は基本給2万、手数料は純利益の20％です。手数料を得るには、毎月20万元以上の純利益を達成する必要があります。そうでない場合は、手数料なしの基本給のみが支払われます。

上司は非常に決断力があり、言ったことを実行するタイプの人です。事前に商品を選び、1,000～2,000個を発送する。彼は、少なくとも月に 1,000 件の注文を生み出すことができる製品を選択します。

彼は20人以上のオペレーターを面接し、入社時に1年間の労働契約を結んだポスターの人物だけを選んだ。そのような扱いに直面しました。投稿者は、誘惑されたが、その試練に耐えられるかどうかわからなかったと述べています。それをやるべきか？

この投稿が公開されるとすぐに、売り手の間で白熱した議論が巻き起こりました。

1. 上司の連絡先を教えてくれたら、やりますよ！

2. 恐れずに、とにかくやってみましょう。結局2万は保証されます。

3. 必ずやってください。純利益20万から手数料が4万、基本給と合わせると6万になります。基本給だけで2万元です。私のオフシーズンの純利益は20万元以上ですが、手数料と基本給を合わせると2万元しかありません。繁忙期には2倍、3倍になったとしても、給料はたったの4万元です。

一部の販売者も異議を唱えた。

1. パートナーシップで行うビジネスは長続きしません。利益がどんどん大きくなっていくときこそ、人間が最も試されるときです。その時、追い出されて利益の分け前ももらえなかったら何も言えなくなります。

2. 私自身、この経験をした人間ですが、深センでの私の最初の仕事は、会社全体で唯一のオペレーターになることでした。そこに行くことは本当にお勧めしません。同僚とコミュニケーションが取れる場所だけでなく、同僚がいる場所に必ず行ってください。さらに、スタートアップ企業では、商品の選択やパッケージングからラベル付けまですべてを担当します。どうやってビジネスを運営する時間を確保するのですか?

会社があなたにリソースを費やす意思がない限り、手数料については考えないでください。それはすべて空約束です。しかし、企業は事業の初期段階ではより慎重になり、あなたに多額のお金を使うことを望まないことも考慮する必要があります。本当に行かないで！

一部の販売者は次のようにも述べています。

基本給 20,000 のうち、もらえるのは 16,000 だけで、さらに便利屋を雇うのに 4,000 かかります。

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Amazonビジネスを始めてお金を稼ぐのは本当に簡単なのでしょうか?

私は14か月間仕事に行っていません。 40,000元を投資して15,000元を取り戻しました。もう無理だよ！商品の選び方が分からないので売れないし、品質も良くない！

残念なことに、ID カードに登録されたアカウントでは、4 つの製品に対して 300 件の注文、0 件のフィードバック、20 件のレビューが行われています。歯を磨いたり、身体を測ったりしないと体内時計が狂ってしまいます。仕事に戻りたいです！

2. 私も今は一人で仕事をしています。最初の新製品は失敗し、2 番目の製品が発売されたばかりです。注文も非常に少量です。仕事を辞める前は、1日に400〜500ドル売れれば収入は1万ドルを超えるだろうと思っていました。

今では、一日に100ドルか200ドル稼げるかどうか、お香を焚いて仏様に祈っています。まだ道のりは長く、学ぶべきことがたくさんあると感じています...

3. 店舗がオープンして7か月が経ち、それまでに稼いだお金はすべて在庫の購入に使われました。その結果、過去2か月間に2つの製品が権利を侵害し倒産した。商品は完売し、損失は大きく、稼いだお金もすべて失われました。